АОР основано в 2002 г. Ключевые направления деятельности: 1)консалтинг, 2) тренинги, 3) центр оценки, 4) коучинг.
ТЕМАТИКА ТРЕНИНГОВ http://www.aor.com.ua/ru/trainings/:
1) ПЕРСОНАЛЬНАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ
- Целеполагание и управление временем
- Эффективные переговоры
- Ресурсы влияния
- Стресс-менеджмент
- Тренинг развития эмоционального интеллекта
- Мастер делового общения
- Успешная презентация
- Управление конфликтами
2) УПРАВЛЕНЧЕСКАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ
- Управление и мотивация в организации
- Управление командой
- Мотивационный менеджмент
- Ресурсы лидера
- Аттестация и оценка персонала
- Обратная связь по результатам оценки: технология и навыки ведения интервью
- Отборочное интервью
3) ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ
- Развитие команды (командообразование)
- Корпоративные продажи
- Эффективное совещание
- Организационный тайм-менеджмент
4) МАСТЕРСТВО ТРЕНЕРА
- Научные основы ведения тренинга
- Тренинговые процедуры и технические приёмы в работе с группой
- Технология разработки и построения тренинга
3420 
О компании